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時尚圈人事大變動!Rimowa任命新CEO,馬蘭戈尼學院設立全新時裝設計教母職位

Rimowa

法國奢侈品公司LVMH集團旗下德國奢侈旅行箱品牌RIMOWA(日默瓦)已任命Hugues Bonnet-Masimbert為新首席執行官,立即生效。他將接替LVMH董事會主席兼首席執行官Bernard Arnault的小兒子Alexandre Arnault。

Hugues Bonnet-Masimbert 於1996年加入LVMH集團,是一位經驗豐富且受人尊敬的行業高管。他曾在集團旗下的五個品牌擔任過商業管理職務,包括Loewe(羅威)、Celine(賽琳)、Louis Vuitton(路易威登)、Berluti(伯爾魯帝)。他於2018年加入Rimowa,他為發起並監督了該品牌的多項戰略工作,包括分銷的重新定位,商業模式的重組和電子商務渠道的建立和發展。

在新職位上Hugues Bonnet-Masimbert將向LVMH集團旗下高端百貨Le Bon Marché(樂蓬馬歇)董事長兼首席執行官Patrice Wagner匯報工作。LVMH 集團表示,Patrice Wagner會在繼續擔任其現有職務的同時,利用其在產品和創意方面的專長幫助Rimowa的發展。

 

 

2016年,LVMH集團以6.4億歐元的價格收購了Rimowa 80%的股權,Alexandre Arnault出任品牌聯合CEO,與Rimowa創始人的孫子、時任CEO的Dieter Morszeck一起掌管這個這個百年德國老牌。(詳見《華麗志》報導:LVMH集團斥資6.4億歐元,收購德國高檔旅行箱品牌RIMOWA 80%股權)

Alexandre Arnault曾領導Rimowa的收購、整合和開發部門4年,主導了一系列的改革行動,包括為Rimowa打造全新的視覺形象。Rimowa先後與當紅潮牌Off-White、Supreme和奢侈品牌Fendi合作推出行李箱,與丹麥高級視聽品牌Bang&Olufsen展開跨界合作,除了一系列「出圈」的跨界合作項目外,還推出了眼鏡產品。

近期LVMH集團終於以158億美元的價格收購了美國高級珠寶品牌Tiffany,Alexandre Arnault將參與Tiffany的管理層重組,擔任Tiffany的產品與傳播執行副總裁。(詳見《華麗志》:Tiffany股東大會正式接受LVMH的新報價,1月7日將完成收購;Tiffany高管班底大換血,迎來LV兩員大將及LVMH集團主席的小兒子)

同時,Alexandre Arnault將繼續擔任Rimowa的非執行總裁。

Alexandre Arnault表示:「我想對在這四年裡共事的Rimowa團隊表示誠摯的感謝。歸功於他們的能量、承諾和才華,我們的品牌經歷了深刻的轉變。他們在提高創造力、開發生產資源和重新定義經濟模式方面的努力,強化了Rimowa的領導地位。」

「在過去的三年裡,Hugues一直是我們成功的主要貢獻者之一,我很高興看到他擔任這個新角色。我知道,在他的管理下,Rimowa將繼續其雄心勃勃的發展道路,走出當前的形勢,變得比以往任何時候都更加強大。」

 

 

Istituto Marangoni

義大利知名時尚教育機構Istituto Marangoni馬蘭戈尼時裝和設計學院任命法國時裝設計師Julie de Libran為時裝設計教母(Godmother for Fashion Design),這是Istituto Marangoni新設立的一個職位。

在這個新職位上,Julie de Libran將支持學生的整個設計創作過程,從研究、繪圖到最終的系列交付。她的目標是分享經驗和專業知識,探索新的技術和面料。

學院在一份新聞稿中補充說,這位獨立設計師將選出10名最優秀的學生參加年底的時裝秀。

Julie de Libran說:「我非常榮幸能成為Marangoni的第一位Marraine(教母)。90年代初我就曾在米蘭就讀於這所時尚學校,它給我留下了很多美好的回憶,我在這裡學到很多技能,令我在這些年的工作中受益匪淺。我很高興能在學生們的最後一個學年裡陪伴他們,同時也作為畢業設計的評委,指導他們進行創造性的工作、培養突破邊界的創新方法,忠於自己的思考,並為他們解答關於行業的問題。在這個複雜的時代,我祝願所有的學生度過不平凡的一年……儘管圖像和數字很重要,但工藝和質量仍然是我們的首要任務。」

「Marraine」在法語中是「教母」的意思,也是一項法國國家榮譽稱號,法國每十年授予一位著名女性該稱號,作為「法蘭西共和國的化身」。法國女星Brigitte Bardot、Catherine Deneuve和Inès de la Fressange擁有這一國家榮譽。

Julie de Libran曾在Gianfranco Ferré、Versace(凡賽斯)、Prada(普拉達)和Louis Vuitton(路易威登)工作了很長時間,後成為法國針織時尚品牌Sonia Rykiel(索尼婭·里基爾)的創意總監,並於2019年推出了自己的品牌。

 

 

Istituto Marangoni的負責人Valerie Berdah-Levy補充道:「我們很高興Julie接受了這個角色,她將在時裝設計課程結束時成為我們學生的教母(Godmother)。我們設立這個新角色,因為除了導師之外,學生們還需要有專業人士的支持。最後一年是至關重要的,這一年裡他們將發展自己的系列,過渡到專業領域!Julie顯然很適合這個角色。我們相信,這將培養學生的創造力,讓他們創造出既創新又完美的系列。」

成立於1935年的Istituto Marangoni是第一所被意大利教育部認可的專業時裝藝術院校,在米蘭、佛羅倫薩、巴黎、倫敦、上海、深圳、孟買和邁阿密設有分校,自2011年起成為Galileo Global Education伽利略全球教育集團旗下成員。關於Istituto Marangoni詳見《華麗志》:意大利馬蘭戈尼時裝和設計學院年營業額超6000萬歐元)

除了Julie de Libran,Istituto Marangoni的校友還包括設計師Rahul Mishra、Sandra Mansour、Franco Moschino和Domenico Dolce等。

 

 

Groupe Clarins

法國嬌韻詩集團(Groupe Clarins)任命集團創始人Jacques Courtin-Clarins的孫女Virginie Courtin-Clarins為副首席執行官兼企業社會責任主管。

Groupe Clarins在一份聲明中表示:「在這個新崗位上,Virginie將擴大和加快品牌在道德和可持續方面的承諾及實踐,包括一項戰略計劃,目標是Clarins在未來三年內獲得B Corporation認證。」

「這些舉措將延續其祖父1954年創立Clarins品牌時留下的遺產,即以『尊重人和自然』為公司理念的基石。」Virginie Courtin-Clarins曾在該集團擔任過多個職位,她於2013年成為旗下品牌Mugler的市場總監(後成為品牌總經理),於2015年被任命為Groupe Clarins董事會成員(同年Jonathan Zrihen被任命為集團首席執行官),於2018年晉升為Groupe Clarins總監。Virginie Courtin-Clarins最近致力於為集團制定企業社會責任戰略(CSR strategy)。

Virginie Courtin-Clarins在聲明中表示:「如今,僅著眼於減少我們所造成的環境影響是遠遠不夠的。我們必須雄心勃勃、積極主動地確保能真正把一個健康美麗的世界傳給下一代。無論是作為一個家庭還是作為一個公司,我們都決心進步,去做更多的事情,並享受這一過程。」

 

 

Groupe Clarins自去年以來實現了碳中和,並且進一步設定了多項2025年目標,包括減少30%的碳足跡、完全實現塑料中性、只使用可回收包裝等。

Virginie Courtin-Clarins還負責監督集團與一些事業夥伴之間的關係,包括由她父親Christian Courtin-Clarins促成合作的FEED等組織(FEED是一個將部分收入用於捐贈營養校園餐的生活方式品牌)。另外她還負責監督與其他芳香類品牌和零售商的合作關係。

Groupe Clarins在2020年3月底將香水品牌Mugler和Azzaro出售給了L’Oréal(巴黎萊雅),現在集團專注於經營其同名護膚品牌。(詳見《華麗志》:歐萊雅集團正式收購嬌韻詩旗下香水品牌Mugler與Azzaro)

Groupe Clarins 2019年的美容產品銷售額估計為20.1億歐元,比2018年增長了14%。

 

 

本文經授權轉載自华丽志(原標題:人事動向| Rimowa 任命新CEO;馬蘭戈尼學院任命“時裝設計教母”;嬌韻詩創始人孫女任副CEO)

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